解密宋朝公務(wù)員 待遇很優(yōu)厚 社會地位空前提升
宋朝，文人的身份地位才得以空前提高。宋朝皇帝打壓武士，推崇文人治政，更是舍得在士大夫文人身上花費銀子。宋代文官不僅官俸高，賞賜重，而且可以蔭及家人，差科全免，成為社會上享有特權(quán)的“官戶”階層。于是，就出現(xiàn)了“榜下捉婿”的一幕。在科舉發(fā)榜之日，各地富紳們?nèi)页鰟樱瑺幭嗵暨x登第士子做女婿，那情景簡直就是搶，坊間便稱其“捉婿”，這什么會出現(xiàn) “榜下捉婿” 這種搶嫁逼娶的怪誕現(xiàn)象呢？因為，當(dāng)時的人們就是看中了及第的進士們有著讓人羨慕妒嫉恨的幸福生活，大家閨秀們便擠破頭爭當(dāng)“官夫人”。
宋朝官員的工資和福利都是很高的。他們的工資內(nèi)容豐富充實，高舉高打，令人嘆為觀止，有正俸、祿粟、職錢、春冬服、從人衣糧、茶酒、廚料、薪炭以及牲畜飼料等，衣食住行，甚至家眷從人的開銷，全部國家買單。北宋宰相和樞密使一級的執(zhí)政大臣的年俸是3600貫錢、1200石粟米、40匹綾、60匹絹、100兩冬綿、14400束薪、1600秤炭、7石鹽再加上70個仆人的衣糧。有人對此進行了簡單的計算，宋朝國家級干部的年薪是相當(dāng)于現(xiàn)在的800萬元到一千萬元人民幣之間，大家熟知的包青天包拯的年薪就是令人咋舌的一千多萬元，與當(dāng)時一個州的年稅收差不多。
宋朝官員不但每月有固定的工資，還有一份減免賦稅的職田。職田按官品高下給田40頃至1頃不等。這種分配制度叫“薪給制”和“供給制”相結(jié)合。“供給制”有很多弊端，宋朝以前早已廢除，但宋朝政府為了使公務(wù)員生活得幸福，仍然使用。另外，宋朝官員每臨皇帝、太皇太后、太后、皇后等人的生日，還可得到大量的恩賜。
宋朝的官員從沒有下崗分流一說，只要你不犯大錯，這個鐵飯碗的含金量會越來越高，會變成金飯碗的。宋朝政府對文職官員三年一“磨勘”，武職官員四年一“磨勘”，按現(xiàn)在的說法，叫考核。考核過后，只要無大錯就可升遷。升遷后，各種待遇也水漲船高。
宋朝政府為讓官員安心工作，不為家事分心，允許中高級官員的直系、旁系親屬，甚至門人到政府工作，就是允許子弟接班和安置家人就業(yè)，成為“官二代”。當(dāng)時，這叫“蔭補”，比如大名鼎鼎的司馬光就出生在世襲官宦家庭，一到年紀就能當(dāng)官。
宋朝的官員工作很輕松，大多沒有具體的工作，卻又拿著高工資，生活得相當(dāng)愜意。官員們哪怕出入色情場所，政府也睜一只眼、閉一只眼。官員們一邊上朝議政，一邊擁妓納妾，聲色犬馬地過著“幸福的生活”。因為，宋徽宗趙佶還帶頭找了李師師小姐呢。
正所謂有一利必有一弊，如果榜下捉得金龜婿，宋代的女子就得承受夫君的驕奢淫逸。不過，由于社會財富高度集中在這些官員及其集團手中，宋代的人們顯然顧不了許多了。
